Челябинская область вошла в топ-20 по благополучию на рынке труда
Регион сохранил за собой 17-е место, прибавив к уровню предыдущего года почти балл.
Челябинская область снова оказалась в первой двадцатке регионов по уровню занятости населения и обеспечению предприятий кадрами работников в 2025 году. Это следует из рейтинга Центра экономических исследований РИА «Рейтинг».
Эксперты сделали вывод о том, что ситуация на рынке труда в нашем регионе остается на приемлемом уровне. Анализ основан на восьми показателях, таких как зарплата, занятость, условия и емкость рынка труда. Челябинская область, как и в предыдущем году, а заняла 17-е место, набрав 76,21 балла. Причем почти балл прибавила к уровню предыдущего года.
Лидерами рейтинга стали Москва (97,57), Санкт-Петербург (93,26), Подмосковье (91,59) и Татарстан (85,71). Свердловская область, которая год назад занимала в рейтинге пятое место, теперь оказалась на седьмом (80,86 балла) — ее потеснила Ленинградская область (81,08). Башкортостан (79,46) опустился с 6-й на 11-ю позицию.
Хуже всех ситуация на рынке труда оказалась в Северной Осетии (35,42), Чечне (30,35), Тыве (22,43), Дагестане (18,03) и Ингушетии (6,69).
По словам исследователей, динамика рынка труда в разных регионах страны существенно отличается. Так, самый большой рост рейтинга по итогам 2025 года произошел в Кабардино-Балкарии (+7,76 балла), Чечне (+6,13 балла) и в Карачаево-Черкесии (+4,92 балла). Значение рейтингового балла снизилось в десяти регионах, наиболее существенное падение было в Чукотском автономном округе (-1,77 балла), Кемеровской области (-1,53 балла) и Красноярском крае (-1,03 балла).
Как отмечают эксперты, на российском рынке труда в целом сохраняются дефицит кадров в ряде отраслей, высокая конкуренция за рабочие места, продолжающийся рост зарплат и низкая безработица. При этом общие тенденции определяются неоднородной ситуацией на рынках труда отдельных регионов.
Фото: Юлия Боровикова («Вечерний Челябинск»)
Поделиться
